新明和グループを代表して、皆さんの入社を心から歓迎する。

本日は皆さんの社会人としての初日であるが、私も社長としての初日を迎え、最初の仕事として歓迎メッセージを届けられることをうれしく思う。共に緊張を抱きつつ、新たな一歩を踏み出そう。

私が当社に入社したのは、今から約40年前。当初、希望とは異なる配属先であったが、そこで多くのことを学び、仕事の面白さを知った。皆さんも配属先で前向きに取り組み、経験を重ねてほしい。

1920年に航空機メーカーとして創業した当社は、先人が技術力と情熱でさまざまな困難を乗り越え、現在に至る事業基盤を築いてきた。この先、当社グループが持続的成長を遂げるうえで、「守るべきこと」と「変えるべきこと」を見極め、各々を実践していきたい。

「守るべきこと」の際たるものは、社是(「清潔・誠心・堅実・進取」)の精神。皆さんにも、これらの真意の理解と実践を期待する。

一方で、過去に固執せず、時代に合わせて大胆に「変えるべきこと」もあり、皆さんの、既成概念にとらわれない、フレッシュな感性と情熱が必要となる。それぞれの持ち場で、新たな芽の創出に関わる人材になってほしい。

最後に、新明和グループの一員として一歩を踏み出した皆さんに、仕事をするうえで大切にしてほしいことを四つ提示する。

第一「安全と健康は全てに優先する」

第二「法令・規則を守る」

第三「新たな芽の創出（新事業創出）に積極的に参加する」

第四「『努力は一生、本番は一回、チャンスは一瞬※』という気持ちを持つ」（※北海道日本ハムファイターズ 新庄剛志監督の言葉）

本日から、中期経営計画［SG-2026］の最終年度が始まった。高い目標を掲げているが、全員で成果を創出し、経営理念と、ステークホルダーに提供する価値について謳ったフレーズ「あしたをもっと、スムーズに。」の体現を通じて目標達成を志向していく。

企業は、社会から認められてこそ、存在価値を発揮する。
この二つを、日々の事業活動を通じて体現し、共に歩みを進めていこう。

皆さんの成長と活躍を、心から期待している。